4月14日上午，浙江省司法厅律师工作处杨建处长、杭州市司法局律师工作处丁洁处长、江干区司法局朱大敏副局长在杨建处长带领下莅临我所座谈指导工作，陪同座谈指导的还有厅律师工作处周志远、区司法局金兰等处室领导。我所主任潘克本律师主持迎接并汇报工作，管委会副主任郑柳馨、副主任林维清、吴剑敏及傅奇龙律师等与会座谈。

      上门伊始，各位领导首先向我所和全体律师表达了“疫情”对复工复产影响的关切之情，一同参观律所办公环境，详细了解我所近期业务开展情况并询问了存在的困难和问题，向在所律师致以了亲切问候，随后来访领导与部分在所律师一起座谈。

      座谈会上，潘克本主任向与会领导汇报了我所成立一年来各项工作的开展情况，着重介绍了在开办“六善大讲坛”、成立“六善律师学院”、对接“院所合作”、开展“青年律师培训”、推进“律所党建”、健全“所务管理”及增进“行业交流”等方面的创新做法。

      同时，潘主任还向与会领导汇报了我所在加强疫情防控、推进复工复产方面落实的相关措施。

      座谈时，朱大敏副局长表示，六善律师事务所成立时间不长但开局良好。对我所在文化建设、业务开拓、人员培养、薪酬设置、优势互补、复工复产等方面开展的工作予以肯定，对讲大局、重效率、懂交流上的一些做法表示赞赏。同时，朱局长希愿六善所要在确保行稳致远的方向上，为打造良好律所生态、吸引更多人才、落实“三个统一”等工作中取得更好成绩。

      丁洁处长指出，六善律师事务所是去年新成立的38家律所之一，且是本土品牌、本地律师，取得了初步成效，亮点突出，并进一步肯定了律所起点高、目标远、重制度、稳运行的特色工作。

      丁处长十分关心律所的长远发展，同时提出了三点希望：一是提高思想认识，要积极融入地方党委的中心工作，支持地方经济建设；二是规范内部管理，要积极做好“四个统一”促进规范执业，注重带好青年律师队伍；三是加强业务交流，要积极参与行业间的活动与交流提升行业影响力，在创先创优上努力争取。

      杨建处长最后作重要指示，再次重申了省厅对律所复工复产的关切，对我所的应对情况表示满意。在认同市、区领导对本所工作肯定的基础上，提出了进一步的期望和要求：

      一是要重视青年律师长期培养，淡化实习律师、律师助理与律师团队的人身依附关系，增强青年律师对律所的归属感、荣誉感，既要重视进人、还要重视育人、更要重视留人，积极探索建立律所新型薪资机制。

      二是要注重各专业优势互补，并与提供一站式服务的需求结合起来，既要有大专业、也要有小综合，既要突出单向业务培训、又要重视横向业务交流，要懂得补缺，满足客户多角度需求。

      三是要重视党团建设，发挥党建引领作用，及时落实党组织关系转入工作，加强党建阵地建设，进一步发挥原体制内流转律师应有的表率作用。

      四是要积极融入“扬帆工程”建设，充分认识法律服务资源分布不均匀的现状，加强35周岁以下青年律师的工作引导，帮助其健康成长。

      五是要强化律所自身管理，提高对管理能创造价值、管理是生产力、管理就是科学技术的认识，切实发挥好律所主任、副主任及行政各部门的作用，要善于沟通，协调律所平稳运行。

六是要注重讲大局、讲政治，带领全所律师依法规范执业，确保政治效果、法律效果、社会效果“三统一”有效落实。

      座谈会后，来访领导与我所部分律师合影留念。

       通过本次座谈会，我所全体律师充分体会到了省、市、区司法行政部门对律师行业和广大律师的重视和关心，表示将认真学习贯彻各级领导的指示要求，将各级领导对我所的关心关爱落实到实际行动，并以百倍的信心投入到复工复产之中，增强服务党委政府中心工作意识，为广大当事人提供更加优质高效的法律服务。