2022年10月14日下午，杭州钱江新城“1+N”刑事团队联训启动仪式在北京天达共和（杭州）律师事务所隆重举行。北京大成（杭州）律师事务所刑事部负责人何慕、北京德恒（杭州）律师事务所刑事业务部负责人陈甲骏、北京盈科（杭州）律师事务所刑事部主任朱卫永、北京天达共和（杭州）律师事务所刑事部主任蒋立新、浙江六善律师事务所主任潘克本、浙江泽大律师事务所刑事诉讼部副主任黄剑、北京通商（杭州）律师事务所刑事团队牵头人胡瑞江出席启动仪式。六善所副主任童巨海、刑事部主任杨建瓯及邯郸分所（筹）主任郭琴律师参加活动。

建立杭州钱江新城“1+N”刑事团队联训机制的初衷

对专业刑事法律服务团队而言，业务培训是每个团队的“刚需”，而每个团队自行组织内训会面临很多困难，选题难、备课难、组织难，时间一长就难以坚持。钱江新城商圈汇聚了多个综合性大所，有多个成熟的刑事团队，办公地点彼此相隔2公里之内，完全有条件开展联训。一旦建立了联训机制就能有效解决各刑事团队自行组织内训的“痛点”，而且联训也是一个“演武场”，能最大限度激发团队成员的积极性，形成追比赶超的竞技氛围，提升培训质量。

钱江新城“1+N”刑事团队联训基本规则

1.轮流承办，定期举行

我们计划每半个月举行一次联训，各团队轮流承办。承办团队负责：（1）确定主题；（2）指定讲师；（3）提供场地；（4）总结报道。

2.自备干粮，行宿自理

“联训”的关键字是“训”，而不是“联谊”，不给承办团队增加负担，不需要承办团队安排晚餐和接送，各团队吃饱饭自行前往联训地点。因此，我们初步确定培训时间确定为19:00-21:00，主讲人讲1个小时，与谈互动1小时。

3.精心组织，重出勤率

承办团队一年只需要准备四次课，那么每次讲课就需要精心雕琢，不能应付了事。既然课程质量有保证，各团队的出勤率必须考核。我们会重点考核团队负责人出勤率和各团队成员出勤率，制定赏罚制度，到会的喝咖啡，缺勤的买咖啡。

4.双人负责，落实到位

因为联训原则上是“固定时间”，故团队负责人工作冲突的情况，我们要求每个团队负责人再指派一个“执行专员”，团队负责人和“执行专员”共同负责落实承办活动和参加活动相关事宜。

“1+N”的含义和展望

“1+N”有两层含义，第一层含义是指，“1”代表一个团队牵头，“N”代表N个团队参加，第二层含义是指，“1”代表目前是我们这一伙人参与，“N”代表有意愿的其他钱江新城板块的刑事团队也可以申请加入。

“1+N”不是一个小圈子，也不是功利性组织，我们不搞联合，更不搞联盟，纯粹是一个学习型平台，参加自愿、“退群”自由，这是一个对自己有利，对行业有益的事儿，我们觉着值得干。

今后若有合适的主题和合适的场地，我们也会提前发通告邀请朋友们来观摩参与，若朋友们有真知灼见想到我们这个平台上展示也可以和我们联系。

 山高水长，期待江湖相见。